Insertion professionnelle: La situation des personnes handicapées

Des acteurs de divers bords sont réunis depuis hier à Yaoundé pour un plaidoyer sur l’emploi inclusif au Cameroun.

C’ est avec le cœur que le Directeur général du Cen­ tre national de réhabili­ tation des personnes handicapées Cardinal Paul Emile Lé­ ger, Dr Alexandre Manga, a mené le plaidoyer pour l’insertion socio pro­ fessionnelle des personnes handi­ capées au Cameroun. Il a déroulé ce qui est fait au niveau du Centre pour préparer les usagers aux exi­ gences du monde du travail. C’était hier lors de la cérémonie d’ouverture officielle de la première édition du forum national de l’emploi inclusif au Cameroun. L’évènement qui se déroule sous le thème « construire un marché inclusif, équitable et per­ formant » a pour objectif de favoriser l’insertion professionnelle des po­ pulations vulnérables au Cameroun. « Nous estimons qu’il y a une grande partie de la population qui est en marge du milieu professionnel. La tenue d’un tel forum a pour objectif de prendre en compte l’ensemble des couches de la société dans l’in­ sertion socio-professionnelle parce que nous estimons qu’une société dans laquelle toutes les catégories sont prises en compte ne peut que se développer », a expliqué Eric Edang Mengala, président du comité d’organisation. En chiffres, d’après Dr Manga, la troisième enquête sur l’emploi et le secteur informel du Cameroun réa­ lisée par l’Institut national de la sta­ tistique en 2021 révèle que la main d’œuvre des personnes sans handi­ cap représente 62,6% contre 47,1% pour celles ayant un handicap. Plu­ sieurs raisons avaient été évoquées pour justifier ces données. Du côté du ministère des Affai...

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