Formation professionnelle: Des compétences rapprochées des besoins du marché

L e ministre par intérim de l’Emploi et de la Formation professionnelle (Minefop), Mounouna Foutsou, a effec­ tué le 2 septembre dernier, une vi­ site à Maroua, dans la région de l’Extrême-Nord. Au cœur de cette visite, une rencontre d’information, de sensibilisation et d’échanges avec les entreprises, les structures de formation professionnelle et les collectivités territoriales décentra­ lisées. Mais également l’évaluation du fonctionnement des centres de formation professionnelle aux mé­ tiers de la ville de Maroua. Cette descente sur le terrain vise à renforcer le dialogue entre les dif­ férents acteurs afin de mieux adap­ ter les compétences aux besoins du marché du travail. « Nous voulons davantage coordonner, territorialiser et orienter vers les résultats, no­ tamment le concept Un jeune-un métier-un emploi. C’est dans cet es­ prit que nous souhaitons que cette rencontre ne soit pas seulement un cadre d’information, mais également un espace de dialogue permettant de faire émerger les solutions concrètes et des engagements mu­ tuellement assumés », a indiqué le ministre. Cependant, les défis à re­ lever pour le développement du ca­ pital humain et l’amélioration de l’employabilité des jeunes demeu­ rent nombreux, de même que les efforts à consentir pour y répondre. Mais « nous disposons également d’atouts majeurs : une jeunesse dy­ namique, un secteur privé créateur de richesse et d’emplois, des struc­ tures de formation professionnelle engagées dans le développement des compétences, des collectivités territoriales décentralisées au plus près des réalités locales et un gou­ vernement déterminé à créer des conditions favorables à l’action. Notre responsabilité collective est de conjuguer ces forc...